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Dem Konstanzer Exzellenzcluster „The Politics of Inequality“ geht es um die politische Dimension von Ungleichheit

Forscher der Universitäten Konstanz und Mannheim veröffentlichen Analyse auf Basis deutschlandweiter Befragung – Jeder zweite Deutsche kann sich vorstellen, bei Klimaprotesten mitzumachen, mehr als jeder Dritte unterstützt eine CO2-Steuer.

Für seine Forschungen über die oft unfaire Beurteilung der Leistungen von Migranten in Serviceberufen erhält Organisationsforscher Prof. Dr. Florian Kunze den Preis für die beste internationale Forschungsarbeiten der Abteilung „Organizational Behavior“ der Academy of Management.

In der jährlichen Wahl neuer Mitglieder der Wissenschaftsgesellschaft Academia Europaea wurde die Konstanzer Linguistin Prof. Dr. Miriam Butt mit der Mitgliedschaft geehrt

Claudia Diehl (Co-Sprecherin des Clusters und Mitglied im Sachverständigenrat Migration) im Interview mit dem "Südkurier"

Die Organisationsforscher Prof. Florian Kunze (Universität Konstanz, Exzellenzcluster „The Politics of Inequality“) und Max Reinwald (Universität Konstanz, Graduiertenschule "Entscheidungswissenschaften") untersuchten, wie sich das Arbeitsverhalten von ArbeitnehmerInnen ändert, die in ihrem Team stark in der Minderheit sind.

Die Organisationsforscher Prof. Florian Kunze (Universität Konstanz, Exzellenzcluster „The Politics of Inequality“) und Max Reinwald (Universität Konstanz, Graduiertenschule "Entscheidungswissenschaften") untersuchten, wie sich das Arbeitsverhalten von Arbeitnehmern ändert, die in ihrem Team stark in der Minderheit sind.

Der Sachverständigenrats für Migration hat sein Jahresgutachten für 2019 veröffentlicht. Unsere Stellvertretende Clustersprecherin Claudia Diehl (Professorur für Mikrosoziologie, FB Geschichte und Soziologie) ist seit 2015 Mitglied des SVR Migration.

Studie der Universität Konstanz zum „Fridays for Future“-Schulstreik